Burn-out : la reconnaissance comme maladie professionnelle facilitée
FSCF Burn out maladie professionnelle15/06/2016FSCF
La loi sur le dialogue social du 17 août 2015 avait permis la reconnaissance comme maladie professionnel certaines pathologies psychiques. Pour cela un système complémentaire de reconnaissance des maladies professionnelles était mis en oeuvre. Ce système complémentaire a été allégé par un décret du 7 juin 2016 qui met en place des modalités particulières pour ces pathologies comme le syndrome d’épuisement professionnel, dit « burn-out ». Ces modalités ont pour objectif premier de faciliter la reconnaissance de ces dernières en maladie professionnel notamment en intégrant un spécialiste aux...
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